YMCA Orlová

Inovátor přináší do týmu kreativní podněty.
- přichází s novými ideami a strategiemi
- bude mít (daleko) nejpozitivnější návrhy nebo se bude vyhýbat týmovým aktivitám
- má vynalézavou mysl, schopnost originálně myslet – a umí transformovat myšlení týmu

Profil osobnosti novátora obsahuje následující charakteristiky:
- vysoká inteligence
- potenciál pro nediplomatické jednání
- asertivní sebedůvěra, spojená s (nepotlačovaným) sebevyjadřováním
- je citlivý na kritiku svých idejí

Problémy, které může inovátor mít:
- může se vyhýbat aktivitám týmu, jsou-li odmítnuty jeho ideje
- může být obtížný kolega
- má-li být pro tým užitečným přínosem, potřebuje podporu týmu a opatrné zacházení